建築・建設業界の人材派遣を行う株式会社サイマリーディングです。
新年度を迎え、皆様におかれましては益々ご清祥のこととお慶び申し上げます。

今月、弊社エントランスでは、
春の陽光に映える
「八重桜（ヤエザクラ）」と「ユリ」
の華やかな生け花が、皆様をお迎えしております。

4月、建築業界では新プロジェクトのキックオフや、
BIM導入の本格化など、設計部門が一年で最も活気づく時期ではないでしょうか。

弊社では、即戦力の設計士やBIM・CADオペレーターの派遣を通じて、
設計現場の生産性向上と、クリエイティブな環境づくりをバックアップしてまいります。

■休業期間

2026年4月29日(水・祝) 昭和の日

【Webからのご応募・お問い合わせについて】
休業期間中も、当社HPからの求人へのご応募・お問い合わせは24時間受け付けております。
※ご対応につきましては、翌営業日より順次ご連絡させていただきます。

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ご利用の皆様にはご不便をお掛けいたしますが、
何卒ご了承下さいますようお願い申し上げます。

こんにちは！建築特化の人材派遣、株式会社サイマリーディングです。

本日は2026年3月31日（火）。
いよいよ年度末の最終日を迎えました。
明日からの新年度に向けて、
ご自身の新しいステージを検討されている技術者の皆様も多い時期かと思います。

「自分の培ってきた技術を、正しく評価してくれる環境で活かしたい」
「長く、安心してキャリアを築ける職場に出会いたい」

そんな願いを持つCADオペレーター・設計技術者の皆様の想いに応えるため、
サイマリーディングでは「精度の高いマッチング」を何よりも大切にしています。
本日は、私たちが「双方の道しるべ」として日々行っている、
丁寧な登録プロセスについて誠実にお伝えさせていただきます。

1. 確実な一歩を踏み出すための「事前書類確認」
サイマリーディングでは、ご応募いただいた際にまず履歴書と職務経歴書をお送りいただいております。

これは、皆様がこれまで積み上げてこられた貴重なキャリアを、
専門知識を持つ担当者が事前にしっかりと拝見するためです。
ご希望の求人が求める技術要件と、皆様の得意分野をあらかじめ丁寧に照らし合わせることで、
お互いにとって最も実りのある出会いを目指しています。

常に「確実性の高いお仕事」をご提案し、皆様の貴重な時間を大切にしたい。
それが私たちの基本姿勢です。

2. 専門性を深く理解するための「詳細スキルアンケート」
書類確認の後、面談に進んでいただく皆様には、
事前に当社独自の「登録用アンケート」へのご協力をお願いしています。

このアンケートでは、AutoCADやRevitなどのソフト経験だけでなく、
携わってきた物件の構造（RC造、S造など）や用途（マンション、商業施設など）、
さらには図面のフェーズ（基本設計、実施設計、施工図など）まで、
専門的な内容を詳しくお伺いしています。

ここまで詳細にお伺いするのは、皆様の「技術の価値」を正確に把握し、
派遣先企業様が求めるニーズと最適に繋ぎ合わせるためです。このプロセスが、
就業後の高い定着率と満足度へと繋がっています。

3. 対話を重視した「約1時間の登録面談」
面談はWEBまたは来社にて、約1時間ほどお時間をいただいております。
当社では、より細かなニュアンスを共有し、お互いの信頼関係を深めるため、
「来社面談」を推奨しています。

面談では、以下のような流れで丁寧にお話しを進めてまいります。

ご経験と強みのヒアリング：
経歴書やアンケートをもとに、得意な業務や培ってきた技術、そしてこれからの展望について詳しく伺います。

求人の詳細なご紹介：
応募いただいた求人の具体的な業務内容や職場の雰囲気、
期待されている役割について詳しくお伝えし、
エントリーを進めるかどうかを一緒にじっくり検討します。

サポート体制のご説明：
派遣の仕組みや、当社独自の福利厚生（退職金制度や在宅手当など）について分かりやすくご説明します。
もちろん、気になることや不安な点があれば、どのようなことでも遠慮なくご質問ください。

💡 ご来社いただいた方へのメリット
ご来社いただいた方には、実際のPC環境での「CADスキルチェック」を実施しております。
ご自身の現在のスキルを客観的に確認できるため、
キャリアの棚卸しに役立つと大変ご好評をいただいています。

また、ご登録いただいた皆様には無料のCAD研修（Revitなど）を通じてスキルアップを支援する制度も整えております。

4. ご登録に必要な本人確認書類
ご登録手続き（面談）の際は、ご本人様確認のため以下の書類をご用意ください。

【① 写真付き書類の場合（下記から1種類）】

個人番号カード（マイナンバーカード）
運転免許証 / 運転経歴証明書
（写真付）住民基本台帳カード
障害者手帳 / パスポート
在留カード（※外国籍の方は必須） / 特別永住者証明書

【② 写真なし書類の場合（下記から2種類）】

健康保険証 / 年金手帳
国家資格免許証
児童扶養手当証書・特別児童扶養手当証書
（写真なし）住民基本台帳カード
住民票の写し または 住民票記載事項証明書（※本籍地の記載がないもの）
印鑑登録証明書

5. 次週予告：あなたの技術を正しく伝えるために
サイマリーディングが一つひとつのステップを丁寧に行うのは、
皆様が築いてこられた「技術」と、これから描く「未来」を何よりも大切に考えているからです。

この確かなマッチングの第一歩となるのが、皆様の歩みを記した「履歴書・職務経歴書」です。

「自分の経験をどう表現すれば、より正しく評価してもらえるだろう？」とお考えの方も多いかと思います。

そこで次週（4月7日(火)公開）は、
【保存版】あなたの経験を価値に変える！建築CAD特化の「履歴書・職務経歴書の書き方」
を特集します。

技術者ならではの視点で、採用担当者の目に留まる書類作成のポイントを分かりやすく解説します。
ぜひ新年度の準備にお役立てください。

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こんにちは！
株式会社サイマリーディングです。

「いつかは大手ゼネコンで、社会に残る大きなプロジェクトを手掛けてみたい」
「設計のスキルを磨き、正社員としてキャリアアップしたい」

そんな目標を持つ設計者の方にとって、「派遣社員」という働き方は、
夢に直結する強力なステップボードになります。
今回は、サイマリーディングを通じて大手ゼネコンで就業し、
実績が認められ、派遣からわずか3年で正社員へと抜擢された男性のインタビューをご紹介します。

対象者:40代男性（意匠設計担当 / 建築業界経験10年）
経歴:大手設計事務所→大手ゼネコン→大手ゼネコン（正社員）
現在の業務:医薬品・化粧品・研究所用途プロジェクトの意匠設計を担当
派遣就業で得た強み: 大規模プロジェクトにおける作図スケジュール管理能力
メッセージ:「若い方は、派遣社員という立場を利用して多くの経験を得てください」

Q1：現在の正社員としてのお仕事について、どんなことをなさっていますか？
意匠設計担当として、医薬品、化粧品、研究所用途プロジェクトに関わっている。

Q2:派遣就業時のお仕事では、どんなことをされていましたか？
意匠設計全般

Q3:派遣就業時の経験で、今のお仕事に生かせているところがあれば教えてください。
プロジェクトの作図スケジュール管理

Q4:派遣就業の経験のなかで一番有意義だったところはどんなところですか？　
大きなプロジェクトに関われること

Q5:今派遣で活躍されているスタッフの皆さんや、これから派遣で就業を希望されている方へ、お伝えしたいことがあれば教えてください。
若い方は、派遣社員と言う立場を利用して多くの経験を得て下さい

サイマリーディング：営業担当者より
■弊社から設計事務所へ派遣された後、さらなるスキルアップを目指してゼネコンでのご就業に至りました。
設計事務所では社員の方々と同等の業務を任され、ゼネコンではプロジェクト担当として優れた成果を発揮されました。
その実績が認められ、派遣からわずか3年で正社員に抜擢されるという快挙を成し遂げられました。
現在は弊社の派遣スタッフをご指導いただく立場として、周囲からの信頼も厚く、ますますご活躍されています。
派遣から正社員へとキャリアアップを実現された理想的なモデルケースとして、心から感謝しております。

建築業界でキャリアを積みたい方、まずはご相談ください！

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