【大型プロジェクト向け】大手ゼネコンで建築施工管理技士♪|その他・建築・意匠・インテリア・建築設備(電気・空調・衛生)・その他・東京都23区・正社員|サイマリーディングではCAD,建築設計,プラント設計,設備設計,土木設計,意匠設計などの求人情報をご紹介しています。

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【大型プロジェクト向け】大手ゼネコンで建築施工管理技士♪
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  • 東京都23区
  • 正社員
  • 時給:2,500円~
お仕事内容
都内における大規模建築プロジェクトの施工管理業務となります。

初回の配属先は都内の大型プロジェクトを確約とさせていただき、東京のランドマークとなるような大規模プロジェクトに携わっていただきます。

最先端の技術や工法が導入される大規模現場で、高度な施工管理スキルを習得し、市場価値の高いエンジニアへと成長できます。

将来的には作業所長として現場のトップを担っていただくことを期待しています。

また、海外勤務を希望される方には、国内で数年の経験を積んだ後にグローバル事業本部(国際支店)への異動が叶う仕組みが整っており、海外で活躍できる機会も約束されています。

【WEB面談・登録】
直接お会いしての面談を推奨しておりますが、
オンライン面談・登録も行ってます。
自社管理No. THY33A9167
最寄り駅 東京都 / 中央区
【宝町駅】徒歩1分
(都営浅草線)

【京橋駅】徒歩5分
(東京メトロ銀座線)

【八丁堀駅】徒歩7分
(東京メトロ日比谷線)

【銀座一丁目駅】徒歩9分
(東京メトロ有楽町線)

【東京駅】徒歩11分
(JR山手線・中央線・京浜東北線・宇都宮線・横須賀線・京葉線)
給与 月給43万円~54万円(残業手当等を含まず)
年収730万円~920万円(残業手当等を含まず)

【年収例】
入社時30~34歳:年収730万円(月給43万円+賞与214万円)
入社時35~:年収920万円(月給54万円+賞与272万円)

※現場責任者、工事長などの役職経験が一定年数ある方については、当社入社後に想定される役割に応じた役職者向けの年収をご提示します(参考下限年収:1,250万円)

 【手当】
・通勤手当(全額支給)
・残業手当(残業時間に応じて別途支給)
・作業所勤務者手当(30,000~50,000円/月)
・作業所長手当(30,000円/月、役職者以外)
・作業所併設型宿舎手当(5,000円/月)
・赴任休暇・赴任手当(100,000~140,000円)
・単身赴任者手当
・別居手当(50,000円/月)
・単身赴任交通費(4回/月)
勤務曜日 月〜金曜日(※祝日は企業内カレンダーに従います)

・完全週休2日制(土日祝日) ※4週8閉所実施割合9割超(ゼネコントップクラス)
・年末年始休暇、夏季休暇
・慶弔休暇
・リフレッシュ休暇(10日)
・年次休暇(11〜20日)※時間単位で取得可、最大60日の積立制度あり
・ボランティア休暇
・産前産後休暇・育児休職(取得・復帰実績多数
勤務時間 8時30分~17時10分(実働7時間40分)
※休憩:12時~13時

【残業】有
契約期間 即日~
応募資格 【MUST(必須条件)】
・1級建築施工管理技士の資格保有者
・建築施工管理の実務経験3年以上
・RC造・S造・SRC造いずれかの経験
・中・大規模の一般建築物の、施工現場にて所長や次席のご経験されてきた方
※木造・軽量鉄骨造のみのご経験者は対象外となります。

【注意点】
現職が、スーパーゼネコンの方はお見送りとさせて頂いております。
アピールポイント 1804年創業の歴史を持つ国内トップクラスのスーパーゼネコンです。

社是「論語と算盤」のもと、200年以上にわたって「誠心誠意、良いものをつくって信頼される」という理念を体現し続けており、建設業界において圧倒的なブランド力と施工実績を誇ります。

都市部の超高層オフィスビル・商業施設から病院・学校・工場・データセンター・倉庫まで、幅広い用途・規模の建物を手がけています。

医療・福祉施設の受注では国内トップ水準の実績を誇るほか、現在進行中の案件には日本一の高さとなるプロジェクトも含まれています。

スーパーゼネコン5社の中で「4週8閉所(週休2日相当)」の達成率がトップクラスを誇り、先進的な働き方改革を推進しています。

2024年からの時間外労働規制にも業界に先駆けて対応しています。

1級建築士の合格者数が業界No.1の実績を持ち、充実した教育研修・資格取得支援体制を整えています。

キャリア採用者もプロパー社員と横一線の評価制度のもと、実力に応じたキャリアアップが可能です。

【受動喫煙防止対策】屋内原則禁煙(喫煙専用室あり)

【福利厚生】
・産前産後休暇(産前6週間、産後8週間)
・パタニティ休業(子の出生後8週間以内に最大4週間)
・育児休職(生後2年)
・フレックス勤務(小学校6年終期まで。内勤者はコアタイムなしも選択可)
・勤務時間短縮(小学3年終期まで、10分単位で1日2時間を上限)
・子の看護休暇(小学6年終期まで、有給・半日・時間単位で取得可)
・ベビーシッター補助(上限60,000円/月)
・介護休職(対象家族1人につき通算365日)
・介護休暇(半日・時間単位で取得可)
・フレックス勤務(作業所勤務者は育児・介護事由等がある者に限る)
・独身寮/単身赴任寮(使用料:22,000~/月)
・社宅(使用料:570円~×平米数) ※自分で選択も可能
・在宅勤務(作業所勤務者は原則不可)
・スライド勤務制度
・財形貯蓄積立金、社員持株会
・人間ドック費用の全額補助(40歳以上)
・不妊治療の費用補助、一部がん検診の費用補助
・定年制度(60歳~65歳の中で定年をご自身で選ぶ選択制)

★うれしい特典★
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